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【工作動態】畢節市“三招使力”按需選派科技特派員

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為充分發揮科技特派員的專業特長,做到人崗相適,產業匹配,畢節市按照“市級統籌、雙向選擇、合理調整”的原則,創新科技特派員選派方式。目前累計選派科技特派員842人次,科技副職208人次到農業產業一線,為助力科技扶貧工作發揮了積極作用。
市級統籌,按需分配名額。結合各縣區貧困村數量、500畝以上壩區數量及12個農業產業技術需求,從市級層面把科技人員名額分配給各縣區,由各縣區按需進行初選。名額分配向深度貧困縣傾斜,分配給納雍、威寧、赫章三個深度貧困縣名額分別是41名、55名、45名,占全市56.4%。
雙向選擇,按需擇優吸納。根據各縣區產業發展的技術需求,結合科技人員的專業特長和服務意愿,進行供需對接,達到選派條件的科技人員志愿去縣區進行報名;各縣區結合科技人員上一年度的服務情況及考核結果進行擇優吸納,技術服務脫貧攻堅產業發展力爭做到科技人員和服務縣區的雙向選擇,提高服務成效,同時吸納了部分在全縣產業發展中科技示范引領作用成效顯著的鄉土人才。
合理調整,按需精準選派。針對科技人員報名服務區域時存在“扎堆”現象,即服務某一個產業的科技人員都集中到某一個縣報名,而別的有需求的縣區又無此領域科技人員的情況,及時根據各縣區需求及人員報名情況進行合理調整,及時與科技人員溝通服務地點,與縣區溝通人員名額分配,經雙方無異議后由派出單位和縣區科技管理部門共同推薦。目前全市已推薦255名科技人員到省科技廳作為2020年度省級選派到畢節市服務的科技特派員,其中省級科技人員84名、市級科技人員118名、縣級科技人員48名、其他5名。
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